裕安区人社局:送工进企促发展,供需对接惠民生

发布日期:2025-02-07 15:15 信息来源:裕安区人社局 点击数:

2月6日,裕安区“送工进企”活动现场热闹非凡。来自裕安区各乡镇街的50名求职者,在安徽省高迪循环经济产业园股份有限公司工作人员的引领下,有序观看企业宣传视频、参观现代化生产车间,全方位了解企业工作与生活环境。

为扎实推进居民就近就业和企业引才招工工作,观摩结束后,裕安区人社局迅速组织召开供需对接座谈会。座谈会上,企业人事负责人详细介绍了在招岗位要求、薪资待遇、职业发展等信息,耐心解答求职者的疑问。部分积极求职者当场与企业进行“面试”,初步达成了就业意向16人次。

“对于我们这些常年在外打工、对本地情况不太熟悉的人来说,实地参观企业真的很有帮助。”一位来自罗集乡的求职者在参观完企业生产线后,坚定了留在本地务工的想法。

安徽省高迪循环经济产业园股份有限公司生产部杨经理表示:“新春开年后,我们企业大概有近60个岗位空缺,主要集中在一线普工,也招聘少量技术管理岗。春节后是企业用工需求最旺盛的时候,这次让求职者直达厂区、现场参观,有效打消了务工人员的顾虑,也为企业及时补充人力提供了有力支持。”

同一天,裕安区人社局在城南镇举办了2025年春风行动“就业在六安”-助企引才招工专场招聘会。来自机械制造、电子科技、新能源新材料等多个行业的44家优质企业纷纷“摆摊”招工,共提供各类岗位1800多个。招聘会现场人气爆棚,共吸引500人次求职者进场,达成初步就业意向78人次。为了扩大招聘影响力,招聘会还通过线上直播的方式进行,累计吸引3万人次观看。

今年以来,裕安区人社局积极作为、多措并举,通过“送工进企+送岗下乡”搭建就业用工双向桥梁,有力促进了劳动者就业与企业用工的精准对接。未来,区人社局将持续加大就业服务力度,深入推进“送工进企”服务模式,积极引导群众在家门口实现就业,同时精准帮扶就业困难群体,为区域经济发展和民生改善贡献力量。

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